El acceso al portal está restringido exclusivamente al personal activo y jubilado de la Universidad de Buenos Aires. Para ingresar de forma correcta, se deben seguir estos pasos: 1. Requisitos previos de acceso
Aquí tienes una propuesta para una publicación (post) diseñada para redes sociales (como LinkedIn, Facebook o un boletín informativo), enfocada en facilitar el acceso y recordar los beneficios del portal.
Es importante destacar que la Dirección de Personal de cada facultad a los recibos salariales ni puede resolver los problemas técnicos de acceso al portal. La gestión de incidencias técnicas recae directamente en Rectorado, por lo que toda consulta sobre el funcionamiento de la plataforma debe canalizarse a través de los servicios digitales centrales.
Si el usuario olvida sus datos de acceso, la plataforma dispone de una opción de recuperación autónoma: portal rrhh uba
El es la plataforma digital oficial de la Universidad de Buenos Aires diseñada para la gestión del capital humano. Este sistema unifica todos los trámites administrativos, consultas laborales y servicios al personal en un solo lugar. Tanto el personal docente como el nodocente de la universidad utilizan esta herramienta diariamente para gestionar su vida institucional de forma remota y segura. Qué es el Portal de Recursos Humanos de la UBA
: Consulta y seguimiento de licencias por enfermedad o motivos personales.
A pesar de su utilidad, el portal no está exento de fallos técnicos. Aquí los más frecuentes: El acceso al portal está restringido exclusivamente al
account (distinct from faculty-specific emails like @derecho.uba.ar). How to Access Portal RR.HH UBA | Facultad de Medicina UBA
Direct communication channels are provided to reach specific personnel areas within the university's diverse faculties and hospitals.
El uso del navegador garantiza la compatibilidad con todos los sistemas operativos sin necesidad de instalar software adicional. Es importante destacar que la Dirección de Personal
: First-time users must manage their account activation through their specific faculty or the central systems department. Contextual Performance
Si no recuerda su usuario o contraseña, puede recuperarlos a través del portal de gestión de identidad de la UBA: . ¿Qué hacer si no tengo Cuenta UBA?
Los empleados pueden verificar y, en ciertos casos, actualizar su información personal y familiar. Mantener estos datos actualizados es fundamental para que las comunicaciones oficiales y la liquidación de haberes se realicen correctamente.
Lanzado con el propósito de configurar una administración moderna, el Portal de Recursos Humanos de la UBA funciona como una herramienta de autogestión integral. Permite que los trabajadores de las distintas facultades y dependencias de la Universidad de Buenos Aires accedan de forma rápida a la información sobre su situación laboral y reciban novedades relevantes. Agilizar la comunicación con las áreas de Personal. Digitalizar los procesos administrativos. Empoderar al trabajador mediante la autogestión. ¿Cómo acceder al Portal RRHH UBA? (Inicio de Sesión)
The (autogestion.rrhh.uba.ar) is the official digital self-service platform designed for staff at the University of Buenos Aires. Launched in 2016, this system aimed to modernize, streamline, and provide accessible HR services for both teaching (docente) and non-teaching (nodocente) employees. Key Features and Capabilities The portal is designed for personalized HR management: